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超人退休 五千元人工傳統係時候謝幕?

霍大班日前被問到超人是否將趁長和系公布業績時宣布退休,以「到時你就知」作回應,如此留有空間的答覆,似乎今次超人頗有機會交棒。長和系改由小超人正式掌舵,小股東可能會關心發展方針有甚麼轉變,部分傳媒則會聚焦小超人會否承襲只收五千元人工的「傳統」。

超人多年來都頗自豪每年只收取五千元人工,然而心水清的朋友,都知道這只是數字遊戲,皆因超人收取的股息才是最豐厚的收入,但這五千元袍金,多年來確實鞏固了超人無私為股東的正面形象。現時超人單是從長實收取的總薪酬便高達8403萬元,要繼承五千元人工傳統,豈不是收入大縮水?牌面睇似乎係,不過拆解這8403萬元總收入,其中的董事袍金只有22萬元,換言之小超人繼承超人傳統將董事袍金縮減至五千元,人工損失都只係有限數。

純粹估計,小超人改收五千元袍金,較難克服係心理關口。皆因小超人出名作風務實,如果他認為自己同時兼顧企業掌舵人及專業管理人這雙重角色,與其他超級企業相比,收取22萬元袍金都可能「收平咗」,而且相信長和系小股對這筆小數目都不會介意,故此小超人向五千元袍金傳統「說不」,應該只會引來部分傳媒炒作一輪花生而已。

當然,如果超人按他之前的說法改任高級顧問,這五千元袍金可以繼續由超人專享,便毋須改動小超人人工安排,算是皆大歡喜的安排吧。

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